Vi sembra giusto, normale e coerente lasciare in risorse contratti di aprile maggio giugno????? Significa che a luglio ed agosto e forse settembre non si percepirà un soldo nonostante il lavoro svolto? Perché?
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Sabrina M.
Vi sembra giusto, normale e coerente lasciare in risorse contratti di aprile maggio giugno????? Significa che a luglio ed agosto e forse settembre non si percepirà un soldo nonostante il lavoro svolto? Perché?