Buon pomeriggio, vorrei chiedere se ho diritto (e quanti giorni) alla malattia. Sono un Cs con contratto al 30/06/2023 a 12 ore settimanali (lavorate su tutte e 5 i giorni della settimana dal lunedì al venerdì) Grazie in anticipo per la risposta
6 Commenti
NoiPA+
Scritto 2 anni fa
Forse vuole conoscere il tipo di trattamento economico nel caso una persona sia costretta per motivi di salute ad assentarsi dal lavoro?
Per i contratti annuali, in un anno scolastico, un mese di malattia viene retribuito al 100% e due mesi al 50%. Il periodo eccedente dà diritto solo alla conservazione del posto, senza assegni. Per le supplenza brevi hanno diritto a 30 giorni di malattia per ogni anno scolastico, che sono retribuiti al 50%
Laura dipende dalla patologia! Se hai una patologia grave e necessiti di una terapia salvavita la malattia sarà prorogata fine al termine della terapia e ti verrà al 100%!
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NoiPA+
Scritto 2 anni fa
Forse vuole conoscere il tipo di trattamento economico nel caso una persona sia costretta per motivi di salute ad assentarsi dal lavoro?
Laura B.
Scritto 2 anni fa
Si. Grazie
NoiPA+
Scritto 2 anni fa
Per i contratti annuali, in un anno scolastico, un mese di malattia viene retribuito al 100% e due mesi al 50%. Il periodo eccedente dà diritto solo alla conservazione del posto, senza assegni. Per le supplenza brevi hanno diritto a 30 giorni di malattia per ogni anno scolastico, che sono retribuiti al 50%
Laura B.
Scritto 2 anni fa
Tutto questo vale anche per i contratti part time a 12 ore?
NoiPA+
Scritto 2 anni fa
Si, la differenza è solo per tipologia di contratto.
Angela D.
Scritto 2 anni fa
Laura dipende dalla patologia! Se hai una patologia grave e necessiti di una terapia salvavita la malattia sarà prorogata fine al termine della terapia e ti verrà al 100%!