Claudia G. 2 settimane fa Ministero dell'Istruzione e del Merito 5 Commenti Salve a tutti! stavo notando che ho una pratica TFR risalente all'anno 2022 ma mai pagata. i giorni lavorati sono superiori ai 15 giorni. A chi mi devo rivolgere per avere delucidazioni? Grazie.
Claudia G. 2 mesi fa Ministero dell'Istruzione e del Merito 5 Commenti Buongiorno, qualcuno gentilmente ha notizie riguardo i pagamenti per i corsi mentoring tenuti lo scorso anno scolastico, ovvero 2024/2025? Non dovevano erogare i pagamenti a dicembre? Grazie a chi saprà rispondermi.
Claudia G. 8 mesi fa Ministero dell'Istruzione e del Merito 6 Commenti Buongiorno a tutti. Come posso rintracciare i cedolini degli anni precedenti? Sul sito Noipa trovo solamente quelli relativi a quest'anno. Ho necessità di scaricare tutti i cedolini, anche degli anni precedenti, per poi stamparli. Grazie.
Claudia G. 8 mesi fa Ministero dell'Istruzione e del Merito 5 Commenti Salve, le ferie non usufruite come docente verranno pagate in un cedolino a parte o integrate nel cedolino di giugno (fine contratto). Come posso verificare che le ferie vengano pagate? grazie.
Claudia G. 11 mesi fa Ministero dell'Istruzione e del Merito 4 Commenti Buongiorno. Scusate la domanda idiota: il punteggio accumulato come personale ATA è valido per le graduatorie docenti? Grazie.
Claudia G. 12 mesi fa Ministero dell'Istruzione e del Merito 8 Commenti Salve, so che siete tutti impegnati a constatare il vostro cedolino di febbraio e avete tutta la mia solidarietà per quanto riguarda le esose e assurde detrazioni... Ma io avrei un problemino diverso e spero che qualcuno possa aiutarmi: ho un contratto breve di gennaio che risulta in ricezione da più di una settimana. A chi devo rivolgermi per sbloccare la situazione: in segreteria o su NoiPa? Grazie.
Claudia G. l'anno scorso Ministero dell'Istruzione e del Merito 9 Commenti Stipendi in ritardo e pure super tassati. Non mi esprimo per non essere bannata...
Claudia G. l'anno scorso Ministero dell'Istruzione e del Merito 2 Commenti 'Sera. Sono una supplente della supplente. Si è venuta a creare una situazione alquanto strana: la prima docente è in maternità, la supplente ha invece preso un congedo di quasi due mesi, ed io finora l'ho sostituita. Questo congedo dura fino alle festività natalizie anziché fino a metà gennaio come da contratto. Ora, io sono fuori sede e quindi speravo di sapere se sarei stata riconfermata fino a gennaio. In segreteria mi hanno fatto la grandissima cortesia di chiamare la tizia in congedo per chiederle se sarebbe rientrata e questa, con sorpresa di tutti, ha risposto di sì. Ma possibile che dopo 2 mesi di congedo abbia tutta sta voglia di rientrare in servizio per soli 10 giorni di lavoro? Se la docente in maternità non prolunga, questa viene a lavorare 8 ore a settimana affrontando più spese che altro? Secondo voi, può essere che rientri nella speranza di firmare un contratto di proroga e, una volta fatto questo, si rimetta in congedo? Mi rovinerebbe non poco, così come creerebbe un grosso disagio a scuola. Voi che dite? Pareri?
Claudia G. l'anno scorso Ministero dell'Istruzione e del Merito 5 Commenti Salve, si può lasciare una supplenza breve come docente per un'altra supplenza breve sempre come docente? Inoltre, si può lasciare una supplenza breve come docente per un 30 giugno ATA? Grazie.
Claudia G. 2 anni fa Applicazione 7 Commenti Ma il servizio NoiPlus non doveva essere ripristinato oggi? O bisogna aggiornare l'app per accedere?
Claudia G.
Salve a tutti! stavo notando che ho una pratica TFR risalente all'anno 2022 ma mai pagata. i giorni lavorati sono superiori ai 15 giorni. A chi mi devo rivolgere per avere delucidazioni? Grazie.